Wat hebben we bereikt en wat hebben we ervoor gedaan?
1. Uniforme en integrale klantbenadering en -ondersteuning door de gemeente en haar partners
Wat wilden we bereiken? | |||
---|---|---|---|
Subdoelen | |||
1.1 - Meting en verantwoording van de uniforme en integrale klantbenadering | |||
1.2 - Cliëntondersteuning is over de volle breedte van het sociaal domein beschikbaar | |||
1.3 - Alle klanten worden op uniforme wijze benaderd waarbij, zo nodig op basis van het Brede gesprek, per klant of gezin, één plan wordt gemaakt | |||
1.4 - Integrale klantbenadering (vraag gaat door het loket, niet de klant) |
Activiteiten (Wat wilden we ervoor doen?) | Realisatie (Wat hebben we ervoor gedaan?) |
---|---|
Subdoel 1.1 - Meting en verantwoording van de uniforme en integrale klantbenadering | |
1.1.1 - Ontwikkelen van een aantal instrumenten om te kunnen meten en verantwoorden. | In 2022 is voor Jeugd en Wmo een continu cliëntervaringsonderzoek uitgevoerd. Cliënten vragen we naar hun ervaringen met de gemeentelijke dienstverlening kort na een bepaalde gebeurtenis, bijvoorbeeld na een gesprek met de gemeente, na een aantal maanden na inzet van de ondersteuning of toekenning van de voorziening of na een tussentijdse of eindevaluatie. Het continu cliëntervaringsonderzoek vervangt de reguliere cliëntervaringsonderzoeken Jeugd en Wmo waarbij alle cliënten één keer per jaar op hetzelfde moment werden bevraagd |
1.1.2 - Monitoren van gegevens en eventueel bijsturen van de werkwijze. | In het beleidsnota Sociaal Domein 2020-2023 is vastgelegd hoe monitoring en evaluatie plaatsvindt. Er zijn met de transformatiecommissie indicatoren besproken om kwantitatief en kwalitatief zicht te houden op de werkwijze |
Subdoel 1.2 - Cliëntondersteuning is over de volle breedte van het sociaal domein beschikbaar | |
1.2.1 - Maken van afspraken met de cliëntondersteuningsorganisaties. | In 2022 hebben verschillende organisaties onafhankelijke cliëntondersteuning geboden, zoals MEE, Markant en MaDi Diemen. In 2022 zijn er extra spreekuren gedraait door Markant en heeft bij MaDi Diemen de pilot Voorportaal gelopen |
1.2.2 - Het aanbod van cliëntondersteuningsfuncties inzichtelijk maken voor professional en burger. | De lijnen tussen de onafhankelijke cliëntondersteuners en het sociaal team Diemen, team sociale zaken, team Wmo en netwerkpartners zijn kort. Ze weten elkaar goed te vinden |
Subdoel 1.3 - Alle klanten worden op uniforme wijze benaderd waarbij, zo nodig op basis van het Brede gesprek, per klant of gezin, één plan wordt gemaakt | |
1.3.1 - Trainen van alle medewerkers in het Brede HOED Netwerk in het voeren van het brede gesprek. | Deskundigheidsbevordering wordt ingezet wanneer dat nodig is. Het voeren van het brede gesprek is inmiddels een vereiste |
1.3.2 - Het ontwikkelen van een uniforme vragenlijst. | Er is gewerkt met een integraal perspectiefplan voor jeugdigen/gezinnen. Het blijkt een waardevol instrument om breed in gesprek te gaan |
Subdoel 1.4 - Integrale klantbenadering (er wordt gestreefd naar zo min mogelijk ondersteuners rondom een gezin. Partijen werken samen en zijn op de hoogte van elkaars werk; de vraag gaat door het loket en niet de klant) | |
1.4.1 - Het verder ontwikkelen en uitdragen van een heldere toeleidingsstructuur in Diemen. | Er is gewerkt met een integraal perspectiefplan voor jeugdigen/gezinnen. Het blijkt een waardevol instrument om breed in gesprek te gaan |
1.4.2 - Doorontwikkelen van het Brede HOED team (multiprobleem-aanpak). | Het doorontwikkelen van het Sociaal Team Diemen heeft in 2022 vormgekregen door te werken aan binden & boeien en de OK- coaches zijn onderdeel van het team geworden |
1.4.3 - Gegevensuitwisseling (ook met externen) door middel van ICT-applicatie (iSamenleving) mogelijk maken. | De regie-applicatie waar het sociaal team Diemen mee werkt is in 2022 werkzaam |
2. Kwalitatief goede voorzieningen binnen beschikbare middelen
Wat wilden we bereiken? | |||
---|---|---|---|
Subdoelen | |||
2.1 - Kwalitatief goed voorzieningenaanbod (maatwerk en algemeen) | |||
2.2 - Algemene voorzieningen doorontwikkelen en versterken | |||
2.3 - De aangeboden voorzieningen voorzien in een behoefte |
Activiteiten (Wat wilden we ervoor doen? | Realisatie (Wat hebben we ervoor gedaan?) |
---|---|
Subdoel 2.1 - Kwalitatief goed voorzieningenaanbod (maatwerk en algemeen) | |
Subdoel 2.2 - Algemene voorzieningen doorontwikkelen en versterken | |
2.2.1 - Het starten van een nieuw Huis van de Buurt in een andere wijk dan het bestaande Huis van de Buurt met een voor Diemen als geheel aanvullend aanbod aan welzijnsactiviteiten, dat daarnaast ook passend is bij de specifieke behoeften in de betreffende wijk. | Het aanbod stond in 2022 in het teken van het meerjarenonderzoek van de welzijnsstichting om het aanbod (nog) beter te organiseren. Daarnaast is in 2022 het aanbod weer opgestart zoals voor de coronatijd. Het aanbod voor jongeren en aanbod in de Beukenhorst hebben meer aandacht gekregen. |
2.2.2 - Versterken van de vrijwilligersvacaturebank en uitbreiden met een digitaal vrijwilligerscoördinatiepunt. | Met de website Diemen voor elkaar kunnen vrijwilligers hun diensten aanbiden en inwoners hun hulpvraag plaatsen. Ook zijn er regelmatig bijeenkomsten om matches mogelijk te maken. De burenhulpdienst, die speciaal is voor ouderen en kwetsbare inwoners, loopt goed. In 2022 zijn de vrijwilligers van de SWD in het zonnetje gezet op de dag van de vrijwilliger. |
Subdoel 2.3 - De aangeboden voorzieningen voorzien in een behoefte | |
2.3.1 - Aanbieders rapporteren over het (niet) gebruik van voorzieningen. | Met zorgaanbieders is in 2022 regelmatig overleg geweest op cliënt- en contractniveau. Ook het gebruik van voorzieningen komt daarbij aan de orde. |
2.3.2 - Oppakken van signalen over gemiste voorzieningen voortkomend uit onder andere de brede gesprekken en huisbezoeken. | In 2022 is er contact geweest over de signalen met de ouderenbond, team Wmo, de Wmo raad, de ouderenadviseur en de welzijnsstichting gesproken. |
Prestatie-indicatoren | Realisatie | Begroot | Realisatie |
---|---|---|---|
2.1.1 - Gemiddelde doorlooptijd in dagen van het verstrekken van individuele Wmo-voorzieningen (nieuw) | 571 | 35 | 70 |
2.2.1 - Aantal activiteiten/bereik Huizen van de buurt2 | N.v.t. | 65 | 85 |
2.3.1 - Aantal bemiddelingen Diemen voor elkaar | NB | 175 | 335 |
- Sinds 2019 wordt de doorlooptijd gemeten vanaf het moment dat de inwoner een melding doet bij de gemeente. Na de melding volgt een onderzoek dat kan resulteren in een aanvraag voor een maatwerkvoorziening. Voor 2019 werd de doorlooptijd gemeten vanaf het moment dat de inwoner een aanvraag voor een maatwerkvoorziening doet. De begrote doorlooptijd is hier niet op aangepast. Daarnaast heeft het team Wmo in 2020 en 2021 te maken gehad met een aanhoudende grote werkvoorraad, mede door het coronavirus.
- Deze indicator is sindss de Programmabegroting 2022 opgenomen.
3. Alle doelgroepen binnen sociaal domein participeren binnen eigen mogelijkheden
Wat wilden we bereiken? | |||
---|---|---|---|
Subdoelen | |||
3.1 - Bemiddeling naar werk of sociale activering | |||
3.2 - Mensen kunnen zelfstandig thuiswonen en meedoen in maatschappij | |||
3.3 - Jeugd kan zich maximaal ontwikkelen en groeit gezond en veilig op | |||
Indicator maatschappelijk effect | Realisatie | Begroting | Realisatie |
3.1 - Aantal mensen dat uitstroomt naar werk | 66 | 60 | 54 |
Activiteiten (Wat wilden we ervoor doen?) | Realisatie (Wat hebben we ervoor gedaan?) |
---|---|
Subdoel 3.1 - Bemiddeling naar werk voor mensen die dat kunnen, en anders hulp bij sociale activering | |
3.1.1 - Middelen voor re-integratie worden ingezet voor mensen die bemiddelbaar zijn richting een betaalde baan, die potentie hebben om uit te stromen o.a. door begeleiding via P-coaches en hulp bij terugkeer naar school. | Door de krapte op de arbeidsmarkt hebben mensen met een kleine afstand tot de arbeidsmarkt met een beetje hulp wel werk kunnen vinden. Het uitkeringsbestand bestaat daardoor nu nog vooral uit mensen met een grote afstand. Door intensieve begeleiding van de P-coaches en het inzetten van op de cliënt afgestemde maatwerkoplossingen is het toch gelukt om een aantal van deze mensen naar werk te begeleiden |
3.1.2 - Vormen van dagbesteding aanbieden aan klanten die niet bemiddelbaar zijn richting een betaalde baan, bijv.. via arbeidsmatige dagbesteding, vrijwilligerswerk of een andere vorm van sociale activering. | Er wordt samengewerkt met diverse maatschappelijke organisaties in Diemen en Amsterdam. Arbeidsmatige dagbesteding wordt, als onderdeel van de contracten Wmo-begeleiding, aangeboden door diverse aanbieders |
Subdoel 3.2 - Mensen kunnen zelfstandig thuiswonen en meedoen in maatschappij | |
3.2.1 - Bieden van voldoende maatwerkvoorzieningen zoals hulp bij het huishouden, servicetaxi, woningaanpassingen en hulpmiddelen. | Voor de maatwerkvoorzieningen hulp bij het huishouden, servicetaxi (Wmo-vervoer), woningaanpassingen, hulpmiddelen en Wmo-begeleiding heeft de gemeente Diemen overeenkomsten afgesloten met diverse partijen |
Subdoel 3.3 - Jeugdigen en hun ouders kunnen bij vragen over opvoeding en opgroeien in een vroeg stadium rekenen op een op hun mogelijkheden afgestemd zorgaanbod | |
3.3.1 - Zorgdragen voor een samenhangend pakket aan opvoed- en opgroei ondersteuning. | Het preventieve aanbod wordt jaarlijks met de OK-coaches en verwijzers geëvalueerd. Daarbij wordt onder andere gekeken of het pakket nog steeds in de behoefte van jeugdigen en hun ouders voorziet. Ook in 2022 is door verwijzers en aanbieders creatief ingesprongen op situaties n.a.v. de coronapandemie en is extra aandacht geweest voor de thuissituatie en veranderende ondersteuningsvragen van jeugdigen en hun ouders |
3.3.2 - Bieden van zo licht en laagdrempelig mogelijke basisvoorzieningen. | Binnen het pakket aan opvoed- en opgroei ondersteuning voor jeugdigen en hun ouders is veel oog voor een zo licht en laagdrempelig mogelijk aanbod. Hieronder vallen onder andere het kinderwerk en het jongerenwerk, de spelinlopen, de kinderkringen en vaardigheids- en weerbaarheidstrainingen. De OK-coaches bieden laagdrempelige hulp aan ouders en kinderen op de basisscholen. De praktijkondersteuners GGD Jeugd bieden bij de huisartsenpraktijken in Diemen laagdrempelige hulp aan jongeren met mentale gezondheidsproblemen. Een aantal trainingen is in 2022 verplaatst van inkoop naar de OK-coaches om op die manier te zorgen voor een laagdrempeligere beschikbaarheid |
Prestatie-indicatoren | Realisatie | Begroot | Realisatie |
---|---|---|---|
3.1.1 - Aantal banen per 1.000 inwoners in de leeftijd 15 t/m 74 jaar (verplicht) | 867 | 900 | 776,8 |
3.1.2 - Aantal mensen geplaatst op een beschut werken plek | 4 | 5 | 4 |
3.1.3 - % netto participatiegraad van mensen tussen 15-67 jaar die een baan hebben (verplicht) | 68,7% | 68% | 70,9% |
3.1.4 - Aantal personen met een bijstandsuitkering per 10.000 inwoners (verplicht) | 340 | 400 | 411 |
3.1.5 - Aantal personen met een lopend reïntegratietraject per 10.000 inwoners (verplicht) | 116 | 120 | 124 |
3.1.6 - Aantal cliënten met maatwerkarrangementenWmoper 10.000 inwoners(verplicht) | 81 | 90 | 1571 |
3.1.7 - aantal inwoners met Stadspas2 | N.v.t. | 3200 | 3200 |
3.1.8 - Aantal huishoudens in de bijstand ten opzichte van het totaal aantal huishoudens in Diemen2 | N.v.t. | N.B. | 1,6% |
3.1.9 - Aantal huishoudens met bijstand ten opzichte van de Metropool Regio Amsterdam (3.1.4 Werkloosheid in Diemen ten opzichte van Metropool regio Amsterdam)2 | N.v.t. | N.B. | Diemen 1,6% Groot-Amsterdam 3,6% |
3.3.1 - % Jongeren 12 t/m 21-jarigen met een delict voor de rechter (verplicht) | Nvt | 1% | 1% |
3.3.2 - Kinderen in uitkeringsgezin (verplicht) | 5% | 5% | 5% |
3.3.3 - Melding kindermishandeling (verplicht) | 478 | 1000 | 267 |
3.3.4 - % Achterstandsleerlingen 4 t/m 12-jarigen (verplicht) | Nvt3 | 5,5% | - |
3.3.5 - % Werkloze jongeren 16 t/m 22-jarigen (verplicht) | 2% | 1% | 1%4 |
3.3.6 - % jongeren t/m 18 jaar met jeugdhulp (verplicht) | 7,6% | 8,5% | 7,2%5 |
3.3.7 - % jongeren t/m 18 jaar met jeugdbescherming (verplicht) | 4,7 | 1% | 0,5% |
3.3.8 - % jongeren t/m 23 jaar met jeugdreclassering (verplicht) | 0,2% | 0,5% | 0,2%5 |
3.3.9 - % bereik van kinderen via consultatiebureau en jeugdgezondheidszorg2 | N.v.t. | N.v.t. | N.n.b. |
- Sinds 2022 is de indicator op waarstaatjegemeente.nl gewijzigd van 'Aantal cliënten met maatwerkarrangementen Wmo per 10.000 inwoners' naar 'Aantal cliënten met maatwerkarrangementen Wmo per 1000 inwoners'. Het weergegeven aantal onder realisatie 2022 betreft het aantal cliënten per 1000 inwoners.
- Deze indicator is sinds de Programmabegroting 2022 opgenomen.
- Deze verplichte indicator is komen te vervallen.
- Dit percentage is het meest recente beschikbaar via "waarstaatjegemeente.nl" uit 2021.
- Het percentage heeft betrekking op het eerste halfjaar van 2022.
4. Inwoners maken optimaal gebruik van hun (zorg)netwerk en ondersteunen elkaar
Wat wilden we bereiken? | |||
---|---|---|---|
Subdoelen | |||
4.1 - Meer mensen helpen elkaar | |||
4.2 - Mensen worden gestimuleerd gebruik te maken van hun eigen netwerk |
Activiteiten (Wat wilden we ervoor doen?) | Realisatie (Wat hebben we ervoor gedaan?) |
---|---|
Subdoel 4.1 - Meer mensen helpen elkaar | |
4.1.1 - Ondersteunen van mantelzorgers met de inzet van Markant. | Met de inloopspreekuren, respijtzorg, informatie, advies en het waarderen van de mantelzorgers wordt door Markant op allerlei manieren vormgegeven aan de ondersteuning van mantelzorgers |
Subdoel 4.2 - Mensen worden gestimuleerd gebruik te maken van hun eigen netwerk | |
4.2.1 - Inzetten van eigen kracht conferenties, een besluitvormingsproces door en met het eigen netwerk, dat uitmondt in één plan. | In de werkwijzen van de gemeente wordt in het plan altijd stilgestaan bij wat mensen met het eigen netwerk kunnen en/of nodig met ondersteuning van een professional |
4.2.2 - Inwoners van Diemen, jong en oud, ondersteunen door middel van vrienden- en kinderkringen. | Basisscholen in Diemen bieden zelf kinderkringen aan. Daarnaast zijn er in 2022 drie groepen puberkringen actief en één groep kleurrijke ouderkringen. In de kinderkringen en puberkringen kunnen jeugdigen onder begeleiding met elkaar praten over alles wat hen bezighoudt. De kleurrijke ouderkringen zijn voor (anderstalige) ouders met een klein sociaal netwerk om de taal te oefenen, sociale contacten op te doen en met elkaar in gesprek gaan over opvoedingsvragen en alles wat hen bezighoudt als ouder in een voor hen nieuw land |
4.2.3 - Inzetten van mentoraats- en/of vrijwilligersprogramma’s zoals School’s cool. | In 2022 heeft School’s cool in Diemen 24 kinderen ondersteund in de overgang van het PO naar het VO door middel van een mentoraatsprogramma. Ook werden er 10 leerlingen van de vierde klas van het VMBO door een vrijwilliger begeleid in de overstap naar het het MBO. Tenslotte ondersteunden vrijwilligers van Home-Start Combiwel 21 gezinnen met jonge kinderen met een hulpvraag |
4.2.4 - Ondersteunen van initiatieven waarbij mensen gestimuleerd worden een netwerk op te bouwen. | Communitybuilding is ondergebracht bij de SWD. De communitybuilder heeft onder andere de opdracht om mensen te ondersteunen met inwoners uit de buurt |
Prestatie-indicatoren | Realisatie | Begroting | Realisatie |
---|---|---|---|
4.2.3 - Aantal deelnemers aan de mentoraats- en vrijwilligersprogramma’s. | 52 | 45 | 55 |
5. Alle inwoners hebben gelijke kansen op een goede gezondheid
Wat wilden we bereiken? | |||
---|---|---|---|
Subdoelen | |||
5.1 - Het op tijd signaleren en waar mogelijk voorkomen van psychosociale klachten | |||
5.2 - Bevorderen van een gezonde levensstijl | |||
5.3 - Terugbrengen van overmatig alcohol- en drugsgebruik |
Activiteiten (Wat wilden we ervoor doen?) | Realisatie (Wat hebben we ervoor gedaan?) |
---|---|
Subdoel 5.1 - Het op tijd signaleren en waar mogelijk voorkomen van psycho-sociale klachten | |
5.1.1 - Continueren van preventieve cursussen. | Er zijn cursussen aangeboden gericht op preventie en angst, stress en depressie. Deze zijn vooral gericht op volwassenen en studenten. Ook de cursus 'Zorg de Baas' is georganiseerd voor mantelzorgers, waarin mantelzorgers geholpen worden om te leren omgaan met zorg die ze verlenen |
5.1.2 - Inzetten op samenwerking tussen inwoners en het middenveld in het bestrijden van eenzaamheid. | In 2022 is de consulent Eenzaamheid en Verbinding begonnen om uitvoering te geven aan het actieplan Eenzaamheid |
Subdoel 5.2 - Bevorderen van een gezonde levensstijl | |
5.2.1 - Stimuleren van deelname aan bewegingsactiviteiten voor inwoners met een lage sociaal economische status (SES) en ouderen. | De SWD voert bewegingsactiviteiten uit, waarbij in het bijzonder is gekeken naar de wijken waar mensen met een lage SES wonen. Daarnaast is er nog ingezet op specifiek bewegingsaanbod voor ouderen door Meer bewegen voor Ouderen (MBvO) |
5.2.2 - Aanbieden van preventieve cursussen. | Op scholen zijn trainingen gegeven op het gebied van o.a. weerbaarheid, sociale vaardigheden en echtscheiding. De OK-coaches spelen hierin een belangrijke rol. Ook de Jeugdverpleegkundigen van de GGD spelen een belangrijke rol in het bevorderen van een gezonde leefstijl en het doorverwijzen van jeugdigen en hun ouders bij (risico op) ongezond gewicht. Onder andere naar een gecombineerd programma van diëtist en fysiotherapeut. Tot slot is er het beweegprogramma "Moeders in Beweging" en een preventief voorschools programma voor kinderen tot 4 jaar |
5.2.3 - Geven van voorlichting op basisscholen aan ouders en kinderen en via het jongerenwerk. | De GGD Amsterdam voert het programma ‘Gezonde School’ uit in het basisonderwijs van gemeente Diemen. In 2022 hebben vijf basisscholen deelgenomen aan het programma Gezonde School, waarbij scholen gebruik hebben gemaakt van de subsidie om extra aandacht te besteden aan gezondheidsbevordering en preventie op het gebied van onder andere gezonde voeding, beweging en (mentaal) welzijn. Ook de opvoedadviseur van de GGD Jeugdgezondheidszorg geeft (ouder)voorlichtingen op basisscholen. Tot slot werken de kinder- en jongerenwerkers van Welzijn Diemen samen met de GGD, kinderfysiotherapeuten en voedingsdeskundigen om een gezonde leefstijl bij kinderen te bevorderen |
Subdoel 5.3 - Terugbrengen van overmatig alcohol- en drugsgebruik | |
5.3.1 - Handhaven leeftijdsgrenzen voor alcoholverkoop. | In het kader van de huidige drank-, en horecaverordening en het preventie- en handhavingsplan alcohol zijn uitgangspunten vastgelegd inzake de handhaving |
5.3.2 - Continueren aanpak (vroeg)signalering alcoholmisbruik. | Vroegsignalering vindt plaats via de verslavingsconsulent die aanwezig is in de huisartsenpraktijken in Diemen Noord en Zuid. Voorlichting en contact vindt plaats op casusniveau |
5.3.3 - Preventie drugsmisbruik jongeren. | Drugsgebruik komt onder andere ter sprake in de puberkring (voor pubers) en de pubercursus (voor ouders) |
Prestatie-indicatoren1 | Realisatie | Begroting | Realisatie |
---|---|---|---|
5.1.1 - Mate van eenzaamheid | - | 45 | 40% |
5.1.2 - % Aantal psychosociale klachten | - | 6% | 6% |
5.1.3 - Aantal trajecten Welzijn op Recept | - | 10 | 15 |
5.2.1 - % kinderen en jongeren dat een uur per dag beweegt (Jeugdgezondheidsmonitor) | - | 44% | 44% |
5.2.2 - % goed ervaren gezondheid | - | 80% | 82% |
5.2.3 - % tevredenheid over de leefomgeving | - | 90% | 90% |
5.2.4 - Mate van deelname bewegingsaanbod van Welzijn Diemen | - | 500 | 4951 |
5.2.5 - % volwassenen dat een uur per dag beweegt | - | 70% | 70% |
5.2.6 - Mate van overgewicht | - | 40% | 42% |
5.2.7 - Aantal activiteiten / bereik buursportcoaches | - | 11 /100 per week | 14/215 per week |
5.3.1 - Mate van genotsmiddelengebruik:
| - | 15 % 13 % 40% | 17% 11% 40% |
5.4.1 - Aantal activiteiten georganiseerd in het kader van diversiteitsbeleid | - | 8 | 9 |
- 495 bezoekers per week nemen deel aan bewegings- sport activiteiten van de SWD. Deze indicatoren zijn sinds de Programmabegroting 2022 opgenomen.